Главная | Экономика труда | Темы работ | ВЗФЭИ | Оценка рациональности и пути повышения эффективности использования кадров предприятия.

Заказать дипломную работу на тему:

«Оценка рациональности и пути повышения эффективности использования кадров предприятия.»

Порядок работы:

  • Вы отправляете заявку на выполнение научной работы
  • После получения заполненной Вами формы, мы оцениваем работу и определяем размер предоплаты (от 5% до 100%)
  • Связываемся с Вами, если требуется составляем план научной работы.
  • Заключаем с Вами договор на выполнение научно исследовательской работы. Договор заключается удаленно, ввиде оферты и акцепта. Оферта напрявляется Вам по элетронной почте, акцептом являтся внесение Вами на наш расчетный счет необходимой предоплаты.
  • После получения акцепта приступаем к работе.
  • При %100 предоплате научная работа высылается по электронной почте, в других случаях доставляется курьером в распечатанном и электронном виде.
  • Если в дальнейшем требуются доработки - их мы выполняем бесплатно.

Отправьте заявку - узнайте стоимость:

Ф.И.О.:  

Город:

* Ваш e-mail:

* Контактный телефон:

Количество страниц:

Срок выполнения:

Требования к работе:

Похожие работы:

1895Оценка и пути повышения эффективности затрат на набор и отбор кадров.
1872Оценка и пути повышения эффективности использования средств на оплату труда и социальные выплаты в организации.
1901Организация процесса обучения и повышения квалификации кадров и пути повышения их эффективности.
1915Анализ объективности и пути повышения эффективности применяемых в организации методов оценки кадров.
19Пути повышения эффективности использования основного капитала в _______________

Заказать

SiteHeart

Дипломные работы по специальностям

ГлавнаяО компанииАвторыУсловия работыГотовые работыКалькуляторЦеныЗаказать

© 2001— 2011 «ПроРектор - дипломные и курсовые на заказ» Создание сайта - Indivo. ИП Макаров Алексей Викторович, ОГРНИП 307334008500059