Главная | Экономика труда | Темы работ | ВЗФЭИ | Подбор и отбор персонала и пути повышения эффективности его использования.

Заказать дипломную работу на тему:

«Подбор и отбор персонала и пути повышения эффективности его использования.»

Порядок работы:

  • Вы отправляете заявку на выполнение научной работы
  • После получения заполненной Вами формы, мы оцениваем работу и определяем размер предоплаты (от 5% до 100%)
  • Связываемся с Вами, если требуется составляем план научной работы.
  • Заключаем с Вами договор на выполнение научно исследовательской работы. Договор заключается удаленно, ввиде оферты и акцепта. Оферта напрявляется Вам по элетронной почте, акцептом являтся внесение Вами на наш расчетный счет необходимой предоплаты.
  • После получения акцепта приступаем к работе.
  • При %100 предоплате научная работа высылается по электронной почте, в других случаях доставляется курьером в распечатанном и электронном виде.
  • Если в дальнейшем требуются доработки - их мы выполняем бесплатно.

Отправьте заявку - узнайте стоимость:

Ф.И.О.:  

Город:

* Ваш e-mail:

* Контактный телефон:

Количество страниц:

Срок выполнения:

Требования к работе:

Похожие работы:

1895Оценка и пути повышения эффективности затрат на набор и отбор кадров.
1906Оценка и пути повышения эффективности подготовки персонала организации.
15Пути повышения эффективности использования оборотных средств в _______________
19Пути повышения эффективности использования основного капитала в _______________
1857Оценка рациональности и пути повышения эффективности использования кадров предприятия.

Заказать

SiteHeart

Дипломные работы по специальностям

ГлавнаяО компанииАвторыУсловия работыГотовые работыКалькуляторЦеныЗаказать

© 2001— 2011 «ПроРектор - дипломные и курсовые на заказ» Создание сайта - Indivo. ИП Макаров Алексей Викторович, ОГРНИП 307334008500059